Przedmiotem pracy jest kultura organizacyjna pozostająca pod wpływem kultury religijnej istniejącej w otoczeniu organizacji. Do wyjaśnienia wpływu religii na kulturę organizacyjną w pracy posłużono się modelem kultury E. Scheina.
Założono, że religia oddziałuje na kulturę organizacyjną na poziomie podstawowych założeń, które pozostają całkowicie nieświadome i niewidoczne oraz na poziomie wartości i norm, które są częściowo świadome i częściowo widoczne. Trzeci poziom kultury organizacyjnej obejmujący symbole i artefakty – całkowicie widoczne, świadome, ale wymagające interpretacji – uznano za wtórny wobec dwóch pierwszych i z nich wynikający; więc nie poświęcono mu uwagi.
Spis treści:
WPROWADZENIE
1.KULTURA ORGANIZACYJNA, JEJ ISTOTA I DETERMINANTY
1.1. Paradygmaty i modele statusu kultury organizacyjnej
1.2. Historia, znaczenie i funkcje kultury organizacji
1.3. Struktura kultury organizacyjnej
1.4. Uwarunkowania kultury organizacyjnej
2.KLASYFIKACJE KULTUR ORGANIZACYJNYCH
2.1. Kultury organizacyjne jako przedmiot badań zarządzania
2.2. Klasyfikacje kultur organizacyjnych ze względu
na podstawowe założenia
2.2.1. Modele kultur organizacyjnych
2.2.2. Wielowymiarowy model kultury organizacyjnej
2.3. Klasyfikacje kultur organizacyjnych ze względu na wartości
2.3.1. Orientacje kultur organizacyjnych
2.3.2. Aksjologiczny model kultury organizacyjnej
3.RELIGIJNE OTOCZENIE ORGANIZACJI
3.1. Kultury religijne a rozwój społeczno-gospodarczy
3.2. Podstawowe założenia i wartości w wybranych wyznaniach
3.2.1. Judaizm
3.2.2. Chrześcijaństwo
3.2.3. Islam
3.3. Modele kultury organizacyjnej w otoczeniu religijnym
4.KULTURA ORGANIZACYJNA PRZEDSIĘBIORSTW W OTOCZENIU RELIGIJNYM
4.1. Religijne determinanty kultury organizacyjnej
4.2. Charakterystyka próby badawczej
4.3. Typ otoczenia wyznaniowego jako źródło podstawowych założeń
kultury organizacyjnej
4.4. Cechy osobowe uczestników jako źródło wartości kultury organizacyjnej
4.5. Implikacje kultury organizacyjnej dla zarządzania organizacją
ZAKOŃCZENIE
ANEKS HISTORYCZNY
ANEKS BADAWCZY
BIBLIOGRAFIA
STRESZCZENIE
WYKAZ TABEL
WYKAZ RYSUNKÓW
